アイフル|公式note

アイフルの公式noteへようこそ! 「そこに愛はあるんか?」のキャッチフレーズで、おな…

アイフル|公式note

アイフルの公式noteへようこそ! 「そこに愛はあるんか?」のキャッチフレーズで、おなじみのアイフルです! ”愛”に溢れるアイフルグループの様々な情報を発信していきます!

マガジン

  • アイフルグループで働く姿

    アイフルグループで働く社員の仕事に対するストイックな姿を発信します。

  • 社員探訪記

    社員のこだわりや趣味など。どんな人が働いているかを発信します。

  • アイフルグループを知る

    アイフルグループの取り組みについて発信します。

ウィジェット

アイフルグループで働く姿

アイフルグループで働く社員の仕事に対するストイックな姿を発信します。

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卒業したデザイナー社員に聞く、アイフルグループでの成長の可能性

こんにちは! アイフルのnote編集担当チームです! 今回はデザイン部署からITサービスのNTTグループにデザイナーとして転職される森川さんに、アイフルでデザイナーとして成長できたのか、どのような経験を積めたのかについて、本音を伺いました。 アイフルへ入社した理由 友人から、アイフルがデザインのアルバイトを募集していると聞いたことが縁の始まりでした。当時のアイフルはデザイン組織がなく、今後デザインに注力したいという会社の考えから試験的にデザイン専門の人材を募っていました

社員探訪記

社員のこだわりや趣味など。どんな人が働いているかを発信します。

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【AG社員インタビュー#3】アプリ・WEBサイトの改修企画担当 西出さん

こんにちは、アイフルnote担当です。 前回の社員インタビューに引き続き、今回はアイフルアプリ・WEBサイトの改修企画を担当している社員の紹介です! 前回の記事はこちら↓ ご紹介する社員 きっかけは上司からの思いがけない提案  ―西出さんは、派遣社員からアイフルへ入社されましたが、アイフルで働こうと思ったきっかけについて教えてください。 正社員にならないかと打診され、思いがけない提案に驚きましたが、働きやすい職場であり、長く働きたいと思っていたので二つ返事でお願いし

【AG社員インタビュー#2】 融資審査・ご案内担当 安田さん

こんにちは、アイフルnote担当です。 前回の社員インタビューに引き続き、今回は融資審査・ご案内業務の担当をしている社員の紹介です! 前回の記事はこちら↓ ご紹介する社員 やりたいこと×働く環境が入社の決め手 ―安田さんは新卒でアイフルグループへ入社されましたが、入社のきっかけについて教えてください。 専門学校の先生に紹介いただいたことが入社のきっかけです。当時は、すでに2社から内定をもらっていたので、どの業界に行くべきか、かなり悩みましたね。 専門学校ではプログラ

【AG社員インタビュー #1】 Vプリカ営業担当 河内さん

こんにちは、アイフルnote担当です。 今回から、アイフルグループで実際に働いている社員の紹介を行っていきます! 記念すべき1回目はVプリカの営業を担当している社員の紹介です! ご紹介する社員 入社の決め手は、部長の説明を受けたときに感じた”雰囲気の良さ” ──河内さんは中途でアイフルグループへ入社されましたが、入社のきっかけについて教えてください。 前職で販売していた、商材のひとつにクレジットカードがあり、その経験をライフカードでなら活かせると思い応募しました。

アイフルグループを知る

アイフルグループの取り組みについて発信します。

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IT企業へ加速化!アイフルグループが取り組む“SES”

アイフルグループは、2024年6月に『AGソリューションテクノロジー株式会社』を設立しました。M&Aの実施以降、グループの*1SES事業を営んでいる事業会社3社の中間持株会社として機能していく予定です。アイフルグループが目指す「IT企業への変革」への実現に向けて、さらなるSES事業拡大やシステム・UI/UXの内製化、エンジニア人材の増加などの推進が期待できます。 今回はアイフルグループの事業領域の1つであるSESに焦点を当て、事業の目指す方針や取り組み、今後の展望などを紹介し

DXで描く理想の未来

中期経営計画で「IT企業への変革 ~100年続く企業を目指す~」というビジョンを掲げ、アイフルは「システム・UI/UXの内製化による柔軟な顧客対応」を目指し、全社的にDX(デジタルトランスフォーメーション)に力を入れています。コールセンターも例外ではなく、顧客体験の向上と業務効率化を目的にDX化が進行中です。 かつてコール音が鳴り響き、忙しさに追われていたコールセンターは、今では全く別の空間へと変貌を遂げています。この記事では、AIや自動化技術を取り入れ、変革への挑戦を続け

「デジタルIT推進」を加速させた“内製化” ~UI/UX刷新でユーザー評価大幅アップ! ~

アイフルグループでは、業務改善や生産性向上、コスト削減を目的に、IT企業への変革を目指してデジタルITの推進に力を入れています。特に、Webサイトやアプリケーション、スマートフォンアプリといったデジタル分野において、内製化を積極的に進めており、お客様のニーズに迅速に対応できる体制が整いつつあります。最近では、Web・アプリのUI/UXを刷新したことで、特にスマホアプリの評価が飛躍的に向上し、アプリ評価は2.7から4.6にまで上がりました。これにより、ストレスフリーなサービス提